读《十年二十人》
读这本书的背景
这本书是吴晓波做的一个访谈节目的浓缩版，视频我看了三遍，每一次都有不同的感悟，读这本书的目的是想快速回顾一下主干，让印象更加深刻
阅读感想
1. 柳传志在看《将改革进行到底》，他说国家要种一块地，是用牛车翻地，还是用拖拉机翻地，并不重要，重点是翻出来的地是不是继续种庄稼，这才是影响企业发展的重点。
2. 柳传志的办公大楼就在他职业生涯出发的地方不远，虽然在空间上距离起点并不远，但时间已经见证了无数的改变，如果我的未来也会回到最初起点不远的地方，不知道会是什么样子？
3. 东哥说京东烧了十年的钱来搭建物流，这就是壁垒，谁想达到这个程度也得烧十年的钱，我想可能东哥过于乐观了，不过其他公司烧个5年，这壁垒也很强了。
4. 胡玮炜说一个拉杆箱来到北京，那也是人生啊，没什么好怕的，做记者就是要无所畏惧。也说了在资本面前可选的余地其实没有，即使知道到时候都要还回去，还是要义无反顾的向前走。
5. 沈南鹏在采访结束之后，因为要到城市的另一端开会，他快速告别之后，几乎是用跑的速度走出了办公室。对于提出了赛道理论、拿下了全球福布斯创投第一名的他，努力仍然是赛道上最关键的名词之一。
6. 梁建章说我不像马云，我不后悔创业，大笑…。 身为人口专家的梁博士，又说是微博让人们有了一个媒体平台来公开讨论人口制度的未来，让人口制度有了进阶的基础
7. 徐小平说，他有很多次都想洗手不干了，但是一看到年轻人进来，积极向上、充满着理想和抱负，总能被这种激情和热血打动。所以我想，应该要看着生活积极的一面去生活，因为无论如何不好的事儿都在那，我们看着它生活是折磨自己，看着好的事去生活是珍惜自己，两种生活你怎么选呐？
8. 采访江南春的片尾，晓波老师邀请他上台朗诵一首诗歌，然后说：“我来做你的观众”。“整个冬天，我坐在门槛上；饮水、取暖，看花朵如何动情；阳光如何落在别人的肩头；整个冬天，我呆坐、眺望，拿笔写下清丽悠扬的诗行；情人不在，情人和她的两个灵魂，走在大街的中央；…” 曾经华师大的诗社社长，在这一刻找到了一个知音，这种观感很奇妙，就像看到宫崎骏给久石让献花的视频一样
9. 吴晓波老师坦诚地说包括他在内的一大部分人都会选择不说假话，但是董明珠要求大家要讲真话。不说假话和只讲真话，这是不同的人是一个选择，还是性格注定的？无论怎样，我们都希望中国的制造业能强大，中国经济的基本盘稳了，高层次的才能有盼头
10. 如今身家超过125亿的曹德旺，捐款已累计超过110亿，这也是他最为人所称道的一点，尽管这样一笔庞大的数据，是在他因为《曹德旺跑了》后才被“八卦”出来的。
11. 周斌、恒天财富，感觉离我比较远，不写了。
12. 放牛娃出身的李书福一直是一个笑话般的存在，他发明的最大的笑料是认为造汽车是一件很容易的事情：“不就是四个轮子加两张沙发吗？”。这个时代给了他一个试错的机会，然后有了现在的“开门是北京，关门是北欧”。他说，走到现在，依赖的是，不断地总结，不断地学习，自我否定，自我提高，这中间肯定需要一个过程。
13. 张维功讲自己做融合医院的经历很喜欢，比如为了把救护车直接开进急诊室，把墙凿掉，这是真正站在病人角度考虑问题啊，希望这样的企业家都能大赚，更多的为真正需要帮助的人考虑、做事
14. 关于曹国伟，晓波老师说：“不夸张地说，微博是中国进入移动互联网时代的第一个全民产品。” 。微信起来之后把熟人社交给剥离出去了，但微博的媒体性仍然是高于微信的。
15. 采访潘石屹的视频是从他给晓波老师拍照开始的，通过他手中厚厚的影集，除了调侃一些企业家之外，还表达了自己的情怀“突然觉得我们这一代人要过去了”，再就是发现了东北没有企业家，而企业家是地区解决就业问题的核心力量，没有企业家的地方经济就会落后，就业就会有问题。
16. 吴国平做的拈花湾我去玩过，从观光型景点向度假休闲型景点过度的一个很好的案例。消费深度增加，消费场景变多，还同时带动周边更大范围的经济。
17. 周鸿祎说：“2010年我什么都没有，那时候必须要颠覆掉传统的杀毒行业才能冲进市场，如果在那时那个年少轻狂的周鸿祎变得和现在一样老成，我可能就走不到今天了。所以对我来说可能没有更喜欢之说，因为那都是我。”。是啊，在不同的阶段应该做符合当下的事儿，我们真的都在做自己该做的事儿吗？
18. TCL李东生是一个经历过破坏型创新的企业家，采访中提到了《创新者的窘境》，一本书在不同场景出现了三次以上，可以判定是必读经典。同时做好延续性创新和破坏性创新，故事也许比鹰的重生更艰难。
19. 丁磊说：“美团、滴滴打车，都算是物流调度系统”，这个角度值得思考一下。另外，还定义了他认为的创业人应该具有的性格特征“有团队精神，有学习能力，善于沟通，还一直有强烈的进取心”，这种人数量很少。
20. 徐立，学术界的郭德纲，采访的时候还在讲“我的导师在做学术，我的导师的导师在做学术，我的导师的导师的导师的导师还在做学术，随便在哪里都能碰到我的大师叔，太师叔……”，他还说以后所有名词里带“老”字的都会被淘汰，比如老师、老司机…，然后员工问，那老板会不会被淘汰…
21. 冯仑，著名的泼妇理论让人能记得，他几乎是跟国家的改革开放同时成长起来的一代人，对民企的三个境界的定义：小姐心态、寡妇待遇、妇联追求，还上了电影。他还说：“二十岁的时候，比出身、起点、机会；四五十岁，比规模、排行；六十七十，比自在；八十九十就比子孙了。”
22. 当uber找程维谈判的时候，给了两个选项：1.uber大比例投资占主导权；2.不缴枪我就打死你；程维的答复是，现在不是1840年的中国了—要么投降、要么打死你。何况中国互联网就没输过。
23. 车建新有个道理说的很透彻，要先搭建流程和制度，再设定考核指标，这些都弄好了，那选好的人你总会了吧，谁做得好我就先谁啊，做得不好就淘汰。不过我依然觉得车老板说自己喜欢出门用滴滴的事儿有点假，假在特别强调了自己有劳斯莱斯，能买得起飞机但是不想买，因为成本高很浪费。